印孚瑟斯庆祝成立8周年，实现碳中和，并宣布其2030年ESG愿景

印孚瑟斯纽约证券交易所(NYSE: INFY)是全球下一代数字服务和咨询的领导者，将于2020年12月11日在纽约证券交易所(NYSE)敲响收盘钟，纪念其在纽约证券交易所(NYSE)上市八周年。Infosys首席执行官Salil Parekh将在一个仪式上敲响收盘钟，庆祝该公司在2020年取得的成就，包括在纽约证券交易所上市8年，在美国的快速增长，以及最近宣布的2030年环境、社会和治理(ESG)愿景。

“我们很荣幸在纽约证券交易所敲响收盘钟，庆祝印孚瑟斯在纽约证券交易所上市8周年。对于我们的员工、客户和投资者来说，今年是关键的一年，因为我们共同面临着历史性的挑战。随着世界从持续的颠覆中崛起，我们始终坚定地致力于通过快速的数字加速帮助全球企业应对挑战。今年还标志着印孚瑟斯扩大了在美国的投资，承诺到2022年在美国创造2.5万个新就业岗位，并努力满足COVID-19带来的再培训和就业需求。这一刻还庆祝了公司的2030年ESG路线图，通过该路线图，公司将继续树立远大抱负，成为一个治理良好的组织，为多样化人才提供包容的工作场所和社区战略，以更好地利用技术。”Salil Parekh，CEO，Infosys。

“我们祝贺Infosys在八年的八年内作为纽约证券交易所社区的一部分，是领导创新者和破坏者的家园。我们期待您未来几年的贡献，“John Tuttle，兼首席商务官，纽约证券交易所集团。

在印孚瑟斯庆祝在纽交所上市8年之际，该公司仍专注于其宗旨和影响力的遗产。2020年，印孚瑟斯实现了碳中和，比《巴黎协定》设定的2050年时间表提前了30年。在最近发布的《2030年环境、社会和治理愿景》(Environmental, Social and Governance, ESG)中，该公司还概述了招聘和留住人才以及创建包容性工作场所的宏伟目标。通过印孚瑟斯基金会(Infosys Foundation USA)，印孚瑟斯还投资扩大美国K-12公立学校的计算机科学和创格教育

在过去的三年里,印孚瑟斯已经超过美国招聘目标创造13000个新的就业岗位和发射6个技术和创新中心在美国在关键时刻COVID-19大流行期间,印孚瑟斯扩大招聘承诺,宣布计划招聘12000多名美国工人在未来两年内,这将使美国承诺在五年内创造25,000个就业岗位。为了支持这些努力，印孚瑟斯还启动了“技能技能和重启”(Reskill and Restart)计划，领导一个行业联盟培训求职者，并为他们与雇主建立联系。

闭幕式将进行直播这里美国东部时间12月11日下午4时(美国东部时间12月12日凌晨2时30分)。该活动的链接将在印孚瑟斯的投资者关系网页上。

关于Infosys.

印孚瑟斯是下一代数字服务和咨询的全球领导者。我们帮助46个国家的客户完成数字化转型。亚博比分直播凭借近四十年管理全球企业系统和运作的经验，我们熟练地引导我们的客户通过他们的数字旅程。我们通过为企业提供一个人工智能驱动的核心来实现这一点，该核心有助于将变更的执行按优先级排列。我们还通过灵活的数字规模授权业务，以提供前所未有的性能水平和客户的喜悦。我们的学习日程通过建立和转移数字技能、专业知识和创新生态系统的想法来推动他们的持续改进。

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安全港

关于我们未来的增长前景的某些陈述，关于导航Covid-19对我们员工，客户和利益相关者的财务预期和计划的经济预期和计划是旨在根据“私人证券诉讼改革法”下的“安全港”的前瞻性陈述1995年，这涉及许多风险和不确定性，可能导致实际结果与此类前瞻性陈述中的重大不同。与这些陈述有关的风险和不确定性包括但不限于有关Covid-19的风险和不确定性以及寻求遏制其传播的政府和其他措施的影响，与印度经济衰退或经济衰退相关的风险，联合国世界各国和其他国家，政治，业务和经济条件的变化，盈利波动，外汇汇率波动，我们管理增长的能力，IT服务的激烈竞争，包括可能影响我们成本优势的因素，工资印度的增加，我们吸引和保留高技能专业人才，时间和成本超支的能力，定期框架合同，客户集中，限制移民，行业分部集中，我们管理我们的国际业务的能力，减少需求在我们的关键重点领域的技术，电信网络或系统故障中断，我们的能力成功完成并综合潜在的收购，赔偿赔偿金对我们的服务合同的责任，其中Infosys对政府财政激励，政治不稳定和区域冲突的战略投资，撤回或到期，对提高资本或收购公司的法律限制的赔偿在印度以外，未经授权使用我们的知识产权和影响我们行业的一般经济条件以及待诉讼和政府调查的结果。可能影响我们未来的经营结果的额外风险在美国证券和交换委员会申请中更全面地描述，包括我们在截至2020年3月31日的财政年度的年度20-F形式的年度报告。这些文件可供选择www.sec.gov。Infosys可能会不时作出额外的书面和口头前瞻性陈述，包括本公司向证券交易委员会申请的陈述以及向股东的报告。本公司不承诺更新任何可能不时或代表公司的前瞻性陈述，除非法律要求。

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